Una pregunta, ayer jugando nuestra segunda partida surgió varias veces la misma duda. Una vez que has reestructurado y bajado las cartas que vas a jugar en este turno, ¿estás obligado a jugar todas las acciones de los trabajadores que hayas bajado, o podrías decidir no realizar algunas? Parece claro que si bajas por ejemplo un descuento de -3$ no puedas elegir después no jugarlo, ¿pero qué pasa por ejemplo con un entrenador o con una campaña de marketing o cosas así? ¿podrías decidir no hacerlas por algún motivo?Nosotros lo resolvimos dejando elegir si hacerlo o no cuando llegase el momento de hacerlo ya que en las reglas para estas acciones utiliza el verbo "may", pero ahora leyendo las faqs veo esto:Question: During the phase 3, each player plays all his actions (=cards) at once?Answer by Jeroen Doumen: Everyone does their own complete phase 3 in turn order.Comment: If you add employees to the structure you’ll have to do all actions (if possible).Question: Can a working card be skipped, or do we have to play all the cards we have in front of us?Answer by Jeroen Doumen: No, if you can do their action, you have to do it (no skipping on offered discounts...).
Creo que nadie abrió este hilo. Ahí van mis dudas antes de empezar mi primera partida. 1) A ver si entiendo lo del entrenamiento: si cojo un vicepresidente Junior y lo entreno a Local manager, se supone que el Junior se cambia por ese otro, no? Y si ahora necesito un discount manager, necesitaría entrenar otro vicepresidente Junior no?2) Las 5 personas en que se puede entrenar el vicepresidente Junior ( local manager, vicepresidente etc), para ponerlas en acción en la mesa las tengo que colocar debajo de otro vicepresidente junior, o se pueden colocar debajo del slot del CEO?3) cuando hago una campaña publicitaria, viendo que hay distintos tamaños de carteles, cuál elijo? El que quiera o sigue algún orden?4) supongo que cuando contrato un pricing manager, rebajo todo tipo de artículos, no?Son dudas que me surgen tras leer las reglas
1.- Sí a todo2.- lo puedes poner en cualquier slot de cualquier carta negra.3.- El que quieras. El número que aparece es el orden en el que se ejecutan las campañas. 4.- no lo tengo claro ahora mismo
Una pregunta, cuando ti entrenas un empleado puedes usar sus habilidades anteriores a ser entrenado? Ejemplo: yo he entrenado a un Aprendiz a cocinero de hamburguesas. Puede hacer una pizza aún o ya sólo hace tres hamburguesas?En una campaña de marketing de un trabajador que ya hace campañas de avión puede servir para poner un cartel? Gracias
si, si esa parte habia quedado clara
Una pregunta un poco tonta quizás, cuando salgo con mi camión a recoger bebidas, y paso por varias casillas del mismo tipo de bebida (pongamos que paso por dos de cocacolas y una de cervezas), cojo de cada tipo de bebida o cojo de cada casillas? Es decir, cogería en este caso 4 cocacolas y dos cervezas o sólo 2 Cocacolas y dos cervezas porque no se puedan repetir bebidas?