Podrás alegar lo que quieras, pero ese quieres estar más tiempo con tu familia ¿qué significa? ¿qué quiero trabajar menos horas de mi jornada de trabajo o que no quiero trabajar horas extras que no me pagan, o que si me pagan, pero que no tengo porqué trabajarlas? Todo lo que se sabe es que la mujer cumplia con su horario, y con sus quehacer lo hacía de manera sobresaliente (había mejorado mucho los resultados que había anteriormente).
El hijo lo tuvo hace dos años, no ahora. Y es ahora cuando esa persona (la 'despedida') deja de trabajar como 'asesora' (un puesto que no tiene ganado, si no asignado - a dedo) al decidir dedicar más horas a otras cosas que a su puesto de asesora. Y vuelve a su puesto base de funcionaria. Pues lo normal en la administración.Otra cosa es la forma, sensacionalista, que el periodista utiliza al redactar la noticia.
A mi el concejal me la suda y una vez mas probablemente me equivoque, pero el cese es un maravilloso gesto a la grada y un brindis al sol de nuestra maravillosa alcaldesa. Ha quedado cojonudamente y el tío como un capullo. Lo unico que saco en claro de esto es que el concejal es muy torpe y la alcaldesa una oportunista.
Pues no lo entiendo. Si la mujer no estaba de baja y su jornada laboral era la misma... A no ser que el rendimiento haya bajado de manera objetiva y prolongada yo diría que lo que sigue es colocar a un cuñado.